Quantcast

Στη Βουλή υπόθεση μη εφαρμογής καταδίκης δημοσίου υπαλλήλου, έναν χρόνο μετά την έκδοση απόφασης

Ερώτηση βουλευτή του ΣΥΡΙΖΑ προς τον υπουργό Δικαιοσύνης για υπόθεση γυναίκας που καταδικάστηκε για παράβαση καθήκοντος.
Με ερώτησή του στον υπουργό Δικαιοσύνης, Διαφάνειας και Ανθρώπινων Δικαιωμάτων, βουλευτής  του ΣΥΡΙΖΑ ζητεί να διερευνηθεί η πιθανότητα πειθαρχικών ευθυνών για παραλείψεις της γραμματείας του Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Μυτιλήνης και του Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Βορείου Αιγαίου.

Ο Γιώργος Πάλλης σημειώνει ότι μία δημόσιος υπάλληλος, (σ.σ. αναφέρεται το όνομα ης υπαλλήλου) καταδικάστηκε αμετάκλητα σε πρώτο βαθμό με την υπ' αριθμ. 495/2013 απόφαση του Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Μυτιλήνης και σε δεύτερο βαθμό με την 121/2016 Απόφαση Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Βορείου Αιγαίου καθότι στις 11-5-2009, ως αντινομάρχης Πολεοδομίας Νομαρχιακής Αυτοδιοίκησης Λέσβου με πρόθεση παρέβη τα καθήκοντα της υπηρεσίας της, τα οποία της είχαν εκχωρηθεί, με σκοπό να προσπορίσει σε άλλον (στο σύζυγό της) παράνομο περιουσιακό όφελος.

Όπως υποστηρίζει ο πολιτευτής της Λέσβου, σύμφωνα με το άρθρο 114 παράγραφος 6 του Νόμου 3528/2007:

«Ο εισαγγελέας Πρωτοδικών έχει υποχρέωση να ανακοινώνει αμέσως στην προϊσταμένη αρχή του υπαλλήλου κάθε ποινική δίωξη που ασκείται κατ' αυτού. Ο γραμματέας του Δικαστηρίου ή του δικαστικού συμβουλίου υποχρεούται να ανακοινώνει αμέσως στην ίδια αρχή τα παραπεμπτικά ή απαλλακτικά βουλεύματα σε κάθε βαθμό δικαιοδοσίας καθώς και τις εκδιδόμενες σε κάθε βαθμό δικαιοδοσίας, καταδικαστικές ή αθωωτικές αποφάσεις κατά του υπαλλήλου… Με την επιφύλαξη των καταδικαστικών αποφάσεων όπου η άσκηση της πειθαρχικής δίωξης είναι υποχρεωτική, τα αρμόδια πειθαρχικά όργανα οφείλουν εντός 20 ημερών μετά την ως άνω ενημέρωσή τους να αποφαίνονται αιτιολογημένα για την άσκηση ή μη πειθαρχικής δίωξης σε βάρος του υπαλλήλου».

Ο ίδιος τονίζει ότι με άλλη του ερώτηση στην υπ. Τουρισμού, μιας και η δημόσια υπάλληλος εργάζεται σε υπηρεσία του υπουργείου, ζητούσε να διευκρινιστεί εάν έχει κινηθεί η πειθαρχική διαδικασία από τον πειθαρχικώς προϊστάμενο της εργαζομένου.

Η Έλενα Κουντουρά απάντησε ότι η αρμόδια υπηρεσία δεν είχε λάβει γνώση σχετικά με τις καταδικαστικές αποφάσεις, ενώ «σε συνέχεια της δικής μας ενημέρωσης», όπως αναφέρει ο βουλευτής, ζητήθηκε από το Ποινικό Τμήμα του Εφετείου Βορείου Αιγαίου να αποσταλεί αντίγραφο της εκδοθείσας τελεσίδικης απόφασης του 2016.

Το εν λόγω αντίγραφο, αναφέρει το Αθηναϊκό Πρακτορείο, διαβιβάστηκε τελικά, έπειτα από αίτημα του υπουργείου από το Τριμελές Εφετείο Πλημμελημάτων Βορείου Αιγαίου.

Σε κάθε περίπτωση, τονίζει ο κ. Πάλλης γεγονός είναι ότι ένα χρόνο μετά την έκδοση της καταδικαστικής απόφασης του Εφετείου, η προϊσταμένη αρχή της υπαλλήλου δεν είχε ενημερωθεί σχετικά με την καταδίκη της, με συνέπεια να μην έχει ξεκινήσει η προβλεπόμενη πειθαρχική διαδικασία. «Πλέον, φαίνεται ότι η ευθύνη για αυτή την παράλειψη βαραίνει τους υπαλλήλους (γραμματείς Δικαστηρίου Μυτιλήνης) που ήταν αρμόδιοι να διαβιβάσουν τις αποφάσεις του Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Μυτιλήνης και Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Βορείου Αιγαίου στην Προϊσταμένη Αρχή της υπαλλήλου.

Και ο κυβερνητικός κοινοβουλευτικός καταλήγει ρωτώντας τον Υπουργό Δικαιοσύνης:

1. Ποιοι υπάλληλοι του Τριμελούς Πλημμελειοδικείου Μυτιλήνης και του Τριμελούς Εφετείου Πλημμελημάτων Βορείου Αιγαίου ευθύνονται για τις συγκεκριμένες παραλείψεις.

2. Σε ποιες ενέργειες θα προβεί ο αρμόδιος προϊστάμενος των υπαλλήλων και τα αρμόδια πειθαρχικά όργανα, προκειμένου να διερευνηθούν και να διωχθούν ενδεχόμενα πειθαρχικά παραπτώματα από πλευράς υπαλλήλων.