Παράλληλα, στελέχη του υπουργείου αναφέρουν ότι καταβάλλεται προσπάθεια, ώστε η μείωση των αποζημιώσεων σε περίπτωση απόλυσης, να θίξει όσο το δυνατό λιγότερο τους εργαζόμενους με πολυετή προϋπηρεσία και χαμηλά και μεσαία εισοδήματα.

Σε ό, τι αφορά στη διευθέτηση του χρόνου εργασίας, συνεχίζεται η διαπραγμάτευση, καθώς η τρόικα επιμένει να υπάρχει δυνατότητα καθορισμού του, μέσω ατομικών συμφωνιών μεταξύ εργαζόμενου και εργοδότη, σε αντίθεση με την ελληνική πλευρά, που εκτιμά, ότι ο καθορισμός θα πρέπει να γίνεται με συλλογικές διαπραγματεύσεις.

Ο υπουργός Εργασίας, Γιάννης Βρούτσης, ήταν ο πρώτος που αποχώρησε από το Μέγαρο Μαξίμου, όπου συμμετείχε στη χθεσινή μαραθώνια σύσκεψη υπό τον πρωθυπουργό, το οικονομικό επιτελείο και άλλους συναδέλφους του, προκειμένου να συζητηθούν οι εκκρεμότητες της διαπραγμάτευσης με την τρόικα. Ο κ. Βρούτσης δήλωσε ότι η συμφωνία για τα εργασιακά είναι κοντά, χωρίς, ωστόσο, να υπεισέλθει σε λεπτομέρειες σχετικά με την ηλεκτρονική αλληλογραφία μεταξύ των δύο πλευρών.



Αναλυτικότερα, το υπουργείο Εργασίας περιμένει απάντηση στο e-mail, που απέστειλε, πιθανότατα και σήμερα. Η θέση του υπουργείου Εργασίας είναι πως οι τριετίες έχουν ένα ιδιαίτερα έντονο πολιτικό, κοινωνικό συμβολισμό και γι' αυτό πρέπει να διατηρηθούν. Ωστόσο, αφήνει ανοικτό το ενδεχόμενο επανακαθορισμού τους, μέσω του νέου μηχανισμού διαμόρφωσης του κατώτατου μισθού έως την ολοκλήρωση του μεσοπρόθεσμου προγράμματος, ανάλογα με την συνολική οικονομική κατάσταση της χώρας.

Όσον αφορά τις αποζημιώσεις, σύμφωνα με πληροφορίες, το υπουργείο Εργασίας πρότεινε η αποζημίωση χωρίς προειδοποίηση απόλυσης να παραμένει όπως έχει σήμερα για απασχολούμενους με προϋπηρεσία έως 16 ετών και να διαμορφώνεται στο ύψος έως 12 μισθούς.

Γι’ αυτούς που δουλεύουν για διάστημα μεγαλύτερο των 16 ετών, η αποζημίωση πέραν των 12 μισθών θα υπολογίζεται κανονικά, όπως ισχύει και σήμερα για μισθούς έως 3.000 ευρώ. Για μηνιαίες απολαβές υψηλότερες των 3.000 ευρώ, η αποζημίωση θα υπολογίζεται με πλαφόν ακριβώς τις 3.000 ευρώ. Σύμφωνα με πληροφορίες, η τρόικα θεωρεί ιδιαίτερα υψηλό το όριο των 3.000 ευρώ, οπότε η χρυσή τομή αναμένεται να βρεθεί σε χαμηλότερο ποσό.

Ειδικά, για τους έχοντες προϋπηρεσία μεγαλύτερη των 16 ετών, τα χρόνια της αποζημίωσης τους «παγώνουν» - κλειδώνουν κατά την ημερομηνία ψήφισης του νόμου. Δηλαδή, εργαζόμενος με 22 χρόνια προϋπηρεσία σήμερα, ακόμη κι αν παραμείνει στον ίδιο εργοδότη επιπλέον 4 χρόνια, θα πάρει αποζημίωση ίση με 18 μισθούς με βάση το προτεινόμενο καθεστώς κι όχι το σημερινό, με το οποίο θα δικαιούνταν 22 μισθούς.

«Είμαστε σε πάρα πολύ καλό δρόμο»